Droit du Travail

« Coronavirus : ce que vous pouvez exiger de votre employeur en cas de confinement » Interview Le Parisien de Maître Eric ROCHEBLAVE

« Coronavirus : ce que vous pouvez exiger de votre employeur en cas de confinement » Interview Le Parisien de Maître Eric ROCHEBLAVE

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2020-02-28T10:54:37+01:00Mots-clés : confinement, CoronaVirus, Covid-19, Le Parisien|

« Confinement, télétravail, arrêt maladie… Les salariés face au coronavirus » Interview HUFFPOST de Maître Eric ROCHEBLAVE

« Confinement, télétravail, arrêt maladie... Les salariés face au coronavirus » Interview HUFFPOST de Maître Eric ROCHEBLAVE

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2020-02-27T17:06:52+01:00Mots-clés : arrêt maladie, confinement, CoronaVirus, Huffpost, télétravail|

La Société Générale condamnée pour harcèlement moral

La Société Générale condamnée pour harcèlement moral

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2022-01-13T00:31:57+01:00Mots-clés : Conseil de Prud’hommes, harcèlement moral, licenciement, obligation de sécurité, Société Générale|

Licencier un salarié par mail est-il légal ?

Licencier un salarié par mail est-il légal ?

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2020-02-19T16:37:13+01:00Mots-clés : courriel, email, licenciement, mail|

Le licenciement d’un salarié après l’annonce de son burn-out peut être annulé pour discrimination

Le licenciement d’un salarié après l’annonce de son burn-out peut être annulé pour discrimination

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2020-02-19T14:20:24+01:00Mots-clés : burn-out, burnout, Cour d’appel de Grenoble, discrimination, licenciement, salarié|

Des différences de mentions entre la contrainte URSSAF et ses mises en demeure peuvent vous permettre d’en obtenir l’annulation

Des différences de mentions entre la contrainte URSSAF et ses mises en demeure peuvent vous permettre d’en obtenir l’annulation

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2020-06-18T16:00:45+02:00Mots-clés : annulation, contrainte, contrainte URSSAF, mentions, mise en demeure, Mise en demeure URSSAF, nullité contrainte urssaf|

Travail dissimulé : peut-on se défendre en invoquant une entraide amicale ou un bénévolat ?

Travail dissimulé : peut-on se défendre en invoquant une entraide amicale ou un bénévolat ?

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2022-02-15T12:55:44+01:00Mots-clés : bénévolat, entraide amicale, entraide bénévole, travail dissimulé|

Coronavirus : les salariés mis en quarantaine ont droit sans condition à des indemnités journalières pendant 20 jours

Coronavirus : les salariés mis en quarantaine ont droit sans condition à des indemnités journalières pendant 20 jours

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2020-02-27T17:07:17+01:00Mots-clés : 2019-n-Cov, CoronaVirus, coronavirus employeur, coronavirus entreprise, coronavirus entreprise sécurité, coronavirus securité sociale, droit de retrait coronavirus, indemnités journalières, quarantaine, salariés en quarantaine|

« Premiers motifs de discrimination au travail : ces salariés licenciés à cause de leur handicap » Interview LCI de Maître Eric ROCHEBLAVE

« Premiers motifs de discrimination au travail : ces salariés licenciés à cause de leur handicap » Interview LCI de Maître Eric ROCHEBLAVE

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2021-08-02T09:14:55+02:00Mots-clés : discrimination au travail, discrimination handicap, handicap, handicap discrimination, travailleur handicapé|

Discrimination au travail liée au handicap : quels dommages-intérêts peut-on obtenir ?

Discrimination au travail liée au handicap : quels dommages-intérêts peut-on obtenir ?

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2020-06-18T16:00:02+02:00Mots-clés : discrimination, discrimination handicap, dommages et intérêts, dommages-intérêts, handicap, handicap discrimination, travailleur handicapé|