Archives des salarié – Avocat - Avocat Droit du Travail - Avocat Montpellier - Avocat Spécialiste en Droit du Travail - Avocats Droit du Travail

Salariés, témoignez (de bonne foi) les uns pour les autres contre votre employeur : vous êtes protégés !

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2022-05-18T17:38:07+02:00Mots-clés : attestation, attestation en justice, employeur, justice, salarié, témoignage|Commentaires fermés

Les salariés ont-ils un droit au bien-être au travail ?

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2021-09-14T02:09:40+02:00Mots-clés : droit au bien-être, salarié, travail|Commentaires fermés

Liberté d’expression : un salarié peut publier sur Facebook une photographie de lui nu dans une église

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2021-09-07T11:21:35+02:00Mots-clés : Facebook, Liberté d'expression, salarié|Commentaires fermés

Comment faire condamner un salarié pour procédure prud’homale abusive ?

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2021-08-03T14:19:19+02:00Mots-clés : employeur, salarié|Commentaires fermés

« Avec cette loi, il y a deux perdants : l’employeur et le salarié » Interview La Marseillaise de Maître Eric ROCHEBLAVE

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2021-07-30T11:21:13+02:00Mots-clés : employeur, pass sanitaire, salarié|Commentaires fermés

« Un salarié sans pass sanitaire pourra bien être licencié » Interview Le Parisien de Maître Eric ROCHEBLAVE

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2021-07-27T23:12:52+02:00Mots-clés : licenciement, pass sanitaire, salarié|Commentaires fermés

Le burn out est-il une maladie professionnelle et faute inexcusable de l’employeur ?

Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale | Eric ROCHEBLAVE2021-06-07T16:52:46+02:00Mots-clés : burn-out, dépression, employeur, fatigue, faute inexcusable, maladie professionnelle, salarié, stress|Commentaires fermés

Les influenceurs sur Youtube, Instagram… peuvent être reconnus mannequins salariés de leurs sponsors

Marketing d’influence, placement de produits, publicité, partenariats… Vous êtes influenceurs ? Vous pouvez saisir le Conseil de Prud’hommes pour faire reconnaitre que vous êtes mannequin, et à ce titre présumés salariés de vos sponsors. Vous êtes sponsors ? L’URSSAF peut réintégrer dans l’assiette des cotisations de votre entreprise le montant des sommes versées à l’influenceur